1、基本薪资是机关事业单位待遇的基础，又分为岗位薪资和薪级薪资两部分，国家每两年调整一次基本薪资表。2、专业技术人员的岗位薪资是按照专业技术级别分为11.工勤岗位工资标准一般为一级830、二级690、三级615、四级575、五级545、普通工540。工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位，技术工岗位分为高级技师、技师、高级工、中级

事业单位工勤岗基本工资标准表一览(有5个等级) 岗位工资等级可以看出工勤岗涨幅相对于技术岗或者是管理岗的涨幅还是有一定差距的，而且工作的发张前景与升职速度也是不一样的，这也以上数据仅供参考，具体工资标准因各地政策不同而有所不同。3. 工资构成工勤人员工资构成主要包括基本工资和岗位工资。基本工资是根据人员岗位等级和工作年

单位：元/月岗位工资薪级工资岗位工资标准起点薪级薪级工资标准薪级工资标准薪级工资标准薪级工资标准技术工一级830 26 1 70 11 188 21 363 31 614 技术工二级1.调整基本工资结构。公务员基本工资构成由现行职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项调整为职务工资和级别工资两项，取消基础工资和工龄工资。职务工资。主要体现公

˙＾˙ 工勤岗位的薪级工资分为40个级别，从1级的275元到40级的2447元。这一设定能够更加精确地体现工勤人员的薪酬情况。综上所述，不同岗位之间的薪酬存在一定的差距，但各类别内部也有薪事业工勤人员工资标准要根据具体的实际情况而定，一般由以下几类组成：一、基本工资：1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。2、薪级工资：主要体现工作人