创作者服务新闻中心关于我们社会责任加入我们中文教师刚上岗就面临下岗源于原工作压力一个非师范生毕业四五年决定投身教育行业工作辞了教资考了结果就碰上双减找好的但如果你只是想要入编，做一些文件整理或者其他工作的话，那除了教师岗之外，像综合类也是很适合你的，一

这个学期我担任一年级语文教学工作，刚刚踏上教师岗位，我就遇到了一只拦路虎——拼音教学。拼音的重要性不言而喻，它是小学生打开语文世界的大门的钥匙，然而它不会有下岗潮的。很久之前各地教育局已经明确缩减每年教师招考的数量了，一些地方每年退休的老师比招收的老师还要多，入不敷出。这种每年自然而然稳定缩减教师编制情况需要什

⊙﹏⊙‖∣° 家长就不会质疑了。这名教师也就继续当教师了。4、调换岗位。如果确实教学不好，那也不会被辞退。可以安排到非教学法律分析：在编教师不会下岗。法律依据：《中华人民共和国教师法》第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者

根据以上分析来看，教师队伍会随着学生的集中和数量的减少会相应少点，但是说迎来缩编下岗潮还是有点夸张。教育是贫富悬殊差距的关键原因所在，要想实现共同富裕，教育在其中的作其二，入编考试犹如“蜀道难，难于上青天”，命中率极低，临聘教师的职业焦虑与入编培训的费用投入也往往高于在编教师。其三，临聘教师队伍中有不少是骨干老教师，

这几位教师尽管在本校末位淘汰了，但是也还没有真正地下岗，只是把他们安排到了城区学校跟岗学习。有两个教师比较精明，直接找到了接收学校，直接被调到了另一所农村中学，成功地逃脱了跟对于中小学教师而言并不存在编制内下岗失业的问题，在教育领域发展的形式，国家准备去编制化、实行合同制管理的重点是高校的在校老师，再进一步说则是大学专科以及各大高校。大学的